ပျခဳပ္ထဲကေျမြ
အတုယူဖုိ႔ စိတ္ထားတတ္ဖုိ႔ Shareေပး လုိက္ရျခင္း ျဖစ္ပါတယ္။
တစ္ခါတုန္းက လူတစ္ေယာက္ဟာ ေျမြတစ္ေကာင္ကို ေန႔စဥ္ ေက်ြးေမြးပီး ပျခဳပ္ထဲမွာ ထည့္ထားပါသတဲ႕။ အဲ့ဒီေျမြကို အစာေက်ြးရာမွာ တစ္ေန႔ကို ၾကြက္တစ္ေကာင္ အားျဖင့္ ပျခဳပ္အတြင္း ထည့္ပီးေတာ့ စားေစပါတယ္။
ဒါေပမယ့္ ေျမြကေတာ့ သူပျခဳပ္ထဲက ဘယ္လို လြတ္ေျမာက္ နုိင္မလဲလို႔ အၿမဲေတြးပီး အႀကံထုတ္ ေနတာေပါ့။ ဒါေပမယ့္ သူလြတ္လမ္းကို ဘယ္လိုမွ ရွာမေတြ႔ဘူး ျဖစ္ေနသတဲ့။
တစ္ေန႔ေျမြက စဥ္းစားမိတယ္။
`` သူလည္း ဒီထဲေရာက္ေနတာ ၾကာၿပီ ဘယ္လိုမွလည္း ျပန္မထြက္နုိင္ဘူး။ သူမၾကာခင္ ေသရေတာ့မွာပဲ။ ဒီေတာ့ ဒီေန႔ သူစားရမယ့္ ၾကြက္ေလးကို မစားပဲ လႊတ္ေပးလိုက္ေတာ့မယ္ ´´
ေျမြက အာ့လို ေတြးပီးေတာ့ သူ့အတြက္ ေျမြဖမ္းသမားေန့စဥ္ ထည့္ေပးေနက် ၾကြက္ေလး တစ္ေကာင္ကို ဒီတစ္ခါေတာ့ မစားဘဲ သာသာၿငိမ္ေနသတဲ့။ အာ့လို လႊတ္ေပးလိုက္ရလို့ သူ႕စိတ္ထဲ ပီတိေတြ ျဖစ္ေနမိတယ္။
နာရီဝက္ေလာက္လည္း ၾကာေရာ သူမစားဘဲ ဒီတိုင္းထားလိုက္တဲ့ ၾကြက္ကေလးက ပျခဳပ္ကို ကိုက္ျဖတ္လိုက္နုိင္တယ္။ အဲဒီ အခါမွာ ၾကြက္ထြက္တဲ့ အေပါက္ကေန ထြက္ပီး သူပါ လြတ္သြားေတာ့တာေပါ့။
က်ြန္ေတာ္တို႔ဟာ ကိုယ့္အတြက္ကိုပဲ ဘာလုပ္သည္ ျဖစ္ေစ ပိုပီး စဥ္းစား တတ္ျကပါတယ္။ တခါတေလမွာ ကိုယ့္လက္ေအာက္မွာ အလုပ္လုပ္ေနတဲ႕လူေတြကို အၿမဲလိုလို အေပၚစီးကပဲ ဆက္ဆံေနမိတယ္။ ကိုယ္အဆင္ေျပဖို႔ အတြက္ တျခားသူကို ခ်နင္းခ်င္ၾကတာ မဆန္းပါဘူး။
အလုပ္တစ္ခု လုပ္တဲ႕ေနရာမွာ ကိုယ္ကပဲ ရသမ်ွ အကုန္ယူတာထက္ လက္ေအာက္ငယ္သား အေပၚမွာ ညွာတာစိတ္နဲ႕ သင့္ျမတ္ေအာင္ ေပးျခင္းက အလုပ္ကို ပိုတြင္က်ယ္ ေစသလို မိမိ အလုပ္သမားကလည္း မိမိအေပၚ ေလးစားခ်စ္ခင္ လာမွာပါ။
လက္ေအာက္ငယ္သား အေပၚ ညွာတာမႈ ထားျခင္းက လုပ္ငန္းအေပၚပိုၿပီး ေအာင္ျမင္နုိင္တဲ့ အခ်က္တစ္ခ်က္ ပါပဲ။ ေျမြလို လက္ေအာက္ငယ္သား ၾကြက္ကို မစားပဲ လႊတ္ေပးလိုက္လို့ ထြက္ေပါက္ရွာ လြတ္ေျမာက္ရသလိုပဲ။
အလုပ္တစ္ခုမွာ မိမိ လက္ေအာက္ငယ္သား အေပၚ အျမတ္မထုတ္ပဲ ေမတၱာနဲ႕သာ ဆက္ဆံမယ္ ဆိုရင္ အခက္အခဲ ျဖစ္ခ်ိန္မွာေတာင္ လက္ေအာက္ငယ္သားရဲ႕အကူအညီနဲ႕ ႀကိဳးစားလြတ္ေျမာက္ ႏိုင္မွာပါ။
ဒါ့ေၾကာင့္ မိမိလုပ္ငန္း ေအာင္ျမင္ခ်င္တယ္ ဆိုရင္ေတာ့ လက္ေအာက္ငယ္သား ဝန္ထမ္းေတြကို အခြင့္အေရး ေပးဖို႔ မေမ့ပါနဲ႔လို႔ပဲ အႀကံျပဳ လိုက္ပါရေစ။ ။
Credit
Post a Comment